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Título

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Administrador de Vivienda Asistida

Descripción

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Estamos buscando un Administrador de Vivienda Asistida altamente motivado y experimentado para gestionar y supervisar las operaciones diarias de una residencia de vivienda asistida. El candidato ideal tendrá una combinación de habilidades de liderazgo, gestión financiera y conocimientos en el cuidado de personas mayores o con necesidades especiales. El Administrador de Vivienda Asistida será responsable de garantizar que la residencia cumpla con todas las normativas y regulaciones locales y estatales, además de proporcionar un ambiente seguro y acogedor para los residentes. También deberá supervisar al personal, gestionar presupuestos y coordinar con proveedores de servicios médicos y familiares de los residentes. Las responsabilidades incluyen la contratación y capacitación del personal, la supervisión de la calidad del servicio, la gestión de quejas y la implementación de políticas y procedimientos para mejorar la eficiencia operativa. Además, el administrador deberá asegurarse de que los residentes reciban la mejor atención posible, promoviendo su bienestar y calidad de vida. El candidato ideal debe poseer habilidades de comunicación excepcionales, ser capaz de resolver problemas de manera efectiva y tener experiencia en la gestión de instalaciones de vivienda asistida. Se valorará la experiencia en administración de empresas, gestión de recursos humanos y conocimientos en normativas de salud y seguridad. Si tienes pasión por ayudar a los demás y cuentas con la experiencia necesaria para gestionar una residencia de vivienda asistida, te invitamos a postularte para esta oportunidad.

Responsabilidades

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  • Supervisar las operaciones diarias de la residencia de vivienda asistida.
  • Garantizar el cumplimiento de todas las normativas y regulaciones aplicables.
  • Gestionar el presupuesto y los recursos financieros de la residencia.
  • Contratar, capacitar y supervisar al personal de la residencia.
  • Coordinar con proveedores de servicios médicos y familiares de los residentes.
  • Implementar políticas y procedimientos para mejorar la eficiencia operativa.
  • Resolver problemas y quejas de residentes y sus familias.
  • Asegurar un ambiente seguro y acogedor para los residentes.

Requisitos

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  • Título en administración, gestión de salud o un campo relacionado.
  • Experiencia previa en la gestión de viviendas asistidas o instalaciones similares.
  • Conocimiento de normativas y regulaciones de salud y seguridad.
  • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
  • Capacidad para gestionar presupuestos y recursos financieros.
  • Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.
  • Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones efectivas.
  • Dominio de herramientas informáticas y software de gestión.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuál es tu experiencia en la gestión de viviendas asistidas?
  • ¿Cómo manejas situaciones de conflicto entre residentes o personal?
  • ¿Qué estrategias utilizas para garantizar el cumplimiento de normativas?
  • ¿Cómo gestionas el presupuesto y los recursos financieros de una residencia?
  • ¿Puedes describir un desafío que hayas enfrentado en un puesto similar y cómo lo resolviste?
  • ¿Cómo motivas y supervisas a tu equipo de trabajo?
  • ¿Qué medidas implementas para mejorar la calidad de vida de los residentes?
  • ¿Cómo manejas la comunicación con las familias de los residentes?